Entrevista al presidente de ATME (Asociación de Tropa y Marinería Española) 

Juan Carlos Tamame: “Queremos velar por los intereses de una escala que se encuentra absolutamente relegada» 

Natural de Zamora y con 32 años de servicio, Juan Carlos Tamame, afronta ahora un nuevo reto profesional y es el de representar como Vocal a ATME en el Consejo de Personal. Tamame es el presidente de la Asociación de Tropa y Marinería Española, asociación que acaba de cumplir dos años de antigüedad y de la que el propio cabo primero se siente cada día más orgulloso pues los socios aumentan día a día. 

-Juan Carlos, ¿Cómo surge ATME?

La Asociación de Tropa y Marinería Española, surge a raíz de la Ley de Derechos y Deberes de los miembros de las Fuerzas Armadas, ya que la única manera de poder hacer llegar nuestras propuestas al Ministerio de Defensa, es a través del Asociacionismo.

-¿Cómo formáis el primer equipo de ATME?

Un grupo de compañeros vimos la necesidad de formar la asociación, para así velar por los intereses de nuestra escala, que a nuestro parecer se encontraba muy abandonada, con una normativa exclusiva para ella, la Ley de Tropa y Marinería, que conllevaba estar en clara desventaja con el resto de las escalas.

-¿Cuántas delegaciones forman parte de esta Asociación?, ¿Cuáles son sus funciones?

En estos momentos hay 9 delegaciones en toda España, pero ya se está trabajando para que en breve plazo se creen 3 más. Nuestro objetivo es estar en todas las provincias en la que la escala de tropa y marinería esté presente. Las delegaciones son el modo de que la asociación este lo más cerca posible de los socios, así se resuelve los posibles problemas más rápido.

-¿Cuáles son los objetivos fundamentales para ATME?

El principal es igualar la escala de tropa a las demás escalas, estar integrados en una misma Ley de la Carrera Militar. El mayor problema que tiene hoy nuestra escala es la precariedad en el empleo, ya que muchos compañeros deberán abandonar las Fuerzas Armadas en estos próximos años, después de 27 años de servicio en las FAS en muchos de los casos. 

-Para que quede claro a todos los socios, ¿Qué significa que ATME esté en el Consejo de Personal de las Fuerzas Armadas (COPERFAS)?

El consejo de personal es órgano donde se plantean todas las cuestiones de mejora para nuestra escala, por ello es muy importen participar desde dentro, ya que plantearemos todas las propuestas necesarias, para la mejora de las condiciones profesionales y sociales de nuestra escala. 

-¿Qué conlleva asociarse a ATME?

En principio nos comprometemos a velar por los intereses de todos los componentes de la Escala de Tropa y Marinería. Los socios, pueden hacernos llegar sus propuestas, para que nosotros las traslademos al COPERFAS.

Para velar por los intereses profesionales personales, se pone a disposición del socio, el Gabinete Jurídico Suarez-Valdés, Gabinete de gran profesionalidad y prestigio. Así mismo se ofrece al socio, seguro de bajas médicas, así como descuentos exclusivos. 

– ¿Cuáles son los principales problemas a los que se enfrenta la Asociación?

Sin duda el compromiso de larga duración, la ley de la Carrera Militar, el Régimen Disciplinario y por último darnos a conocer a todos los componentes de la Escala.

– ¿Estás nervioso ante tu primera reunión en el COPERFAS?

Más que nervioso, expectante, es mucha la responsabilidad, ya que representamos a muchos compañeros.

– ¿Qué les dirías a todos aquellos que aún no forman parte de ATME para convencerles de que asociarse sería lo mejor

A mi parecer es necesario estar en una de las varias asociaciones que hay, para poder tener fuerza a la hora de plantear nuestras propuestas. Todas las asociaciones, lo único que queremos es que nuestra escala este cada día mejor, para no sufrir el abandono que hemos sufrido durante tantos años.

CELIA VELASCO

Responsable de Comunicación de ATME